{"id":14273,"date":"2022-05-12T05:09:43","date_gmt":"2022-05-12T03:09:43","guid":{"rendered":"https:\/\/labosud-provencebiologie.fr\/?p=14273"},"modified":"2022-05-13T02:50:41","modified_gmt":"2022-05-13T00:50:41","slug":"index-degalite-professionnelle-femmes-hommes-2021","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/labosud-provencebiologie.fr\/general\/2022\/05\/12\/index-degalite-professionnelle-femmes-hommes-2021\/","title":{"rendered":"Index d’\u00e9galit\u00e9 professionnelle femmes-hommes 2021"},"content":{"rendered":"
Index<\/span> \u00e9galit\u00e9 professionnelle femmes-hommes\u00a0: Inovie Labosud Provence obtient la tr\u00e8s belle note de 98\/100 pour l\u2019ann\u00e9e 2021.<\/b><\/em><\/p>\n Une des mesures du plan d\u2019action du Gouvernement porte sur la publication, chaque ann\u00e9e, par les entreprises d\u2019au moins 50 salari\u00e9s d\u2019un index<\/span> mesurant l\u2019\u00e9galit\u00e9 femmes-hommes.<\/p>\n Comment est calcul\u00e9 l\u2019index<\/span> \u00e9galit\u00e9 femmes-hommes\u00a0?<\/b><\/em><\/p>\n Calcul\u00e9 sur un total de 100 points, l\u2019index<\/span> est compos\u00e9 de quatre indicateurs : \u00e9carts de r\u00e9mun\u00e9ration, \u00e9carts de r\u00e9partition des augmentations individuelles, pourcentage de salari\u00e9es augment\u00e9es \u00e0 leur retour de cong\u00e9 de maternit\u00e9 et parit\u00e9 parmi les 10 plus hautes r\u00e9mun\u00e9rations dans l\u2019entreprise.<\/p>\n L\u2019\u00e9galit\u00e9 femmes-hommes, un engagement pour Inovie Labosud Provence et le Groupe Inovie.<\/b><\/em><\/p>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Index \u00e9galit\u00e9 professionnelle femmes-hommes\u00a0: Inovie Labosud Provence obtient la tr\u00e8s belle note de 98\/100 pour l\u2019ann\u00e9e 2021. Une des mesures du plan d\u2019action du Gouvernement porte sur la publication, chaque ann\u00e9e, par les entreprises d\u2019au moins 50 salari\u00e9s d\u2019un index … Continue reading